● 早番 9:30～18:30 遅番 10:30～19:30●早番◆有給●遅番◆有給●早番●遅番●遅番MyStar制度家賃補助お勉強休暇● 通常 10:00～19:0012192611リーダー131415休診日202122272829休診日月火6●7●◆●◆●◆●水●18●木●29◆◆◆●3金●●◆土◆4●●日●5◆●各種クラブ等の社内横断活動に対して、会社から補助金を支給します。リーダー1011161718休診日リーダー232425休診日リーダー3031リーダー希望休飲みニケーション制度チームビルディングを目的とし、会社が職場内の懇親会費用を支給する制度です。育児短時間勤務制度時短勤務が可能です。お子様がいても長く働ける環境です。※3◆ 休み※1 正社員1年後から支給※2 六本木レディースクリニックで行います※3 入社後1年以上、お子様の年齢3歳までが対象「リーダー」の日は、他スタッフへの指示出しもする司令塔の役割を担う日です。普段よりも責任感がある日ですが、1日を終えた時の達成感も大きいです。有休を組み合わせて5連休を取り、同期と旅行に行きました!タイミングをずらして連休をとることで、混雑に巻き込まれず行動できるのは嬉しいです!基本的にクリニックの休診日は自分もお休みになります。特に予定のない休日は同期と一緒にご飯や買い物に行ってリフレッシュしています！勤務先からご自宅までの距離によって、2〜3万円の家賃を補助します。※1研修期間の6か月間（月1日/計6日)、勉強を目的とした休暇を取得できます。M・A（入社4年目）各種クラブ等の社内横断活動に対して、会社から補助金を支給します。海外留学、資格取得を目的として、長期休暇を取ることができる制度です。働きやすい職場環境づくりに取り組み、スタッフの充実した生活をサポートしています。卵子凍結支援制度社員一人ひとりがライフプランに合わせて長く活躍するための制度です。※2部活動支援チャレンジ休暇One Month ShiftWelfare
元のページ ../index.html#11